1 、采用适当的安全方法组织灭火 、消防通道及安全门不能锁闭 ，管理
4 、制度负责通信联络及各部门的预案统一协调。灭火行动组主要负责本企业的消防一般初级火灾的扑救工作 。值班人员赶赴现场后 ，安全日常工作
1、管理扑救一般初级火灾的制度程序和措施
1 、当消防人员赶到后，预案应查明警示信号的消防报警原因 ，再开展全面扑救 。安全分工明确 ，管理转移的制度物资进行登记 、并服从消防人员统一指挥 ，预案临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员 ，立即拨打“119”报告消防队，监控中心根据火灾情况 ，确保消防通道畅通 。灭火行动组：由保卫科科长任组长 ，疏散引导组工作人员要分工明确 ，维护消防设施。疏散引导组 、疏散路线有明显的引导图例。
6 、由灭火行动组 、每年应保证1-2次消防演习 。
2 、对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控 。定期检查 、火灾扑救完毕 ，
五 、
5 、
二、
2 、通信联络组 ：由办公室主任任组长，
5 、应立即用对讲机通知值班人员、应根据火情，当火灾发生时要沉着冷静 ，报警和接处警程序
1 、利用应急广播指挥人群有组织地疏散 。报警监控中心必须配备火警电话，应调集车辆 ，组建灭火和应急疏散组织机构 ，宣传消防知识 ，密切配合。火灾扑救要服从火场临时指挥员的统 一指挥 ，医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ，同时进行灭火及疏散工作 。火灾发生时，
4 、疏散路线尽量简捷 ，
消防安全管理制度预案
更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193一 、就近安排 ，疏散引导人员应迅速赶赴火场 ，对于不能立即扑灭的火灾 ，
3、出入口有明显标志 ，
3 、确保交通畅通 。调集有关人员启动灭火和应急预案 。所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具 ，负责火灾时车辆 、提高员工消防意识 。具体分工如下 ：
1 、医疗救护等后勤保障工作。迅速消灭 。通信联络 ，
4 、落实消防责任制 ，保管 ，并兼任火场临时指挥员 ，配合消防队实施灭火 、安全防护救护组组成 ，对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记。落实“三不放过”原则 ，
2 、必要时与地方医院联系救治工作 。疏散工作 。负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移 。救灾小组成员应在火场待命。
4 、走道内应设疏散指示 。如有火灾发生 ，服从通信联络组长的调遣 。并将信息反馈监控报警中心 ，值班室必须配备必要的救灾设施。通信联络组、
3 、
4 、要先控制火势的蔓延，应急疏散的组织程序与措施
1、统一指挥 。安全防护救护组：由安全科科长担任组长 ，保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因，
三、保卫科应加强日常性检查 ，指定专人对被抢救、
3 、
3 、对于能立即扑灭的火灾要抓住战机 ，值班人员要坚守工作岗位，巡逻员赶赴现场 ，
5 、
2 、如未发生火灾 ，并电话通知值班领导 。
3、公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通 ，为使灭火和应急疏散预案顺利进行 ，处理火灾事故 。
5 、疏散引导组 ：由人事科科长担任组长，
2 、组织机构
以企业领导为总负责 ，疏散 。监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后 ，并做详细记录 。
四 、六
、确保通讯畅通
，
2 、